昆明市公安局晉寧分局2019年第一批補(bǔ)缺招聘 勤務(wù)輔警公告 根據(jù)工作需要，昆明市公安局晉寧分局決定面向社會(huì)公開招聘勤務(wù)輔警?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、崗位說(shuō)明 招聘崗位為在昆明市公安局晉寧分局協(xié)助民警開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng)的勤務(wù)輔警。勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。 本次招聘的輔警，具體工作地點(diǎn)在昆明市公安局晉寧分局所屬的看守所、巡特警大隊(duì)、禁毒大隊(duì)、交警大隊(duì)、派出所（含二街、昆陽(yáng)、寶峰、雙河、夕陽(yáng)、上蒜、六街、晉城、新街、古滇歷史文化名城派出所）等單位。 本次共招聘80人（男75人、女5人）。 二、用工方式 勤務(wù)輔警采取勞務(wù)派遣用工形式，由昆明市晉寧滇安保安服務(wù)有限公司依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。 三、招聘條件 （一）基本條件： 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，服從組織安排; 3.年齡為18周歲以上、30周歲以下（1989年5月1日至2001年4月30日期間出生）;退役士官士兵，年齡放寬至35周歲。 4.具有高中或中專以上文化程度; 5.限云南籍戶口； 6.自愿從事勤務(wù)輔警工作，責(zé)任心強(qiáng)，具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神； 7.身體健康，無(wú)色盲、無(wú)口吃、無(wú)紋身； 8.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力; 9.同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵、公安政法類院校應(yīng)（往）屆畢業(yè)生和有警務(wù)輔助工作經(jīng)歷的人員； 10.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。 （二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考： 1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的; 2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的; 3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的; 4.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的; 5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的; 6.具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的； 7.本人家庭成員或近親屬（未婚的指父母、兄弟姐妹；已婚的指父母、配偶、子女）被判處刑罰的； 8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的； 9.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。 四、招聘程序 （一）報(bào)名 本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。 報(bào)名前，仔細(xì)閱讀《昆明市公安局晉寧分局2019年第一批補(bǔ)缺招聘勤務(wù)輔警公告》，準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。已就業(yè)人員報(bào)考的，需工作單位出具同意報(bào)考證明，加蓋單位公章。 1.報(bào)名時(shí)間：2019年5月5日至15日每天上午9時(shí)至下午17時(shí)00分。（節(jié)假日不休息） 2.報(bào)名地址：昆明市晉寧區(qū)昆陽(yáng)大街十字巷29號(hào)（原武警晉寧縣中隊(duì)內(nèi)）昆明市晉寧滇安保安服務(wù)有限公司報(bào)名處。聯(lián)系電話： 0871--67802331。 3.報(bào)名須知：報(bào)考人員攜帶本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證（學(xué)歷證），近期免冠大一寸彩照2張（背面書寫報(bào)考人姓名、身份證號(hào)）、報(bào)考《承諾書》（附件1）、《報(bào)名表》（附件2）、《單位同意報(bào)考證明》（附件3）以及優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件各1份。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和聘用資格。 （二）專業(yè)技能測(cè)試 報(bào)名當(dāng)日，現(xiàn)場(chǎng)組織對(duì)應(yīng)招聘人員的身高、體重和身體協(xié)調(diào)性、人崗匹配度、職業(yè)傾向等進(jìn)行調(diào)查測(cè)評(píng)，作為錄用輔助參考。 （三）資格審查 根據(jù)相關(guān)規(guī)定，優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女。在同等條件下，優(yōu)先招聘在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。 報(bào)名當(dāng)日，對(duì)具備上述優(yōu)先條件的，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行證書（證件）查驗(yàn)，請(qǐng)攜帶有關(guān)證明文件的原件和復(fù)印件各1份，并在《報(bào)名表》中加注。 （四）體能測(cè)試 資格審查通過(guò)的考生進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。體能測(cè)試為達(dá)標(biāo)制，采取一票否決。達(dá)到規(guī)定項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)即為合格，否則為不合格。體能測(cè)試不合格的，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。 體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)： 1、男性： 1000米跑——標(biāo)準(zhǔn)：30歲（含）以下≤4′25″；31歲（含）以上≤4′35″。 縱跳摸高——標(biāo)準(zhǔn)：縱跳摸高高度≥265厘米。 2、女性： 800米跑——標(biāo)準(zhǔn)：30歲（含）以下≤4′20″；31歲（含）以上≤4′30″。 縱跳摸高——標(biāo)準(zhǔn)：縱跳摸高高度≥230厘米。 體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 （五）領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。 體能測(cè)試合格的考生攜帶本人身份證（原件）、《報(bào)名表》（回執(zhí)），到昆明市晉寧區(qū)昆陽(yáng)大街十字巷29號(hào)（原武警晉寧縣中隊(duì)內(nèi)）報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。 （六）筆試。 體能測(cè)評(píng)合格的考生憑《筆試準(zhǔn)考證》（原件）及身份證（原件）參加筆試。 1.筆試方式。 采取閉卷方式，總分100分，占綜合成績(jī)50%權(quán)重。內(nèi)容包括《中華人民共和國(guó)人民警察法》和時(shí)事政治、基本法律知識(shí)、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)基本知識(shí)、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用等。 2.筆試加分。 烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女筆試加8分；在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生筆試加5分。 筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 （七）面試。 筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排名，按不低于招聘計(jì)劃人數(shù)1:1.2的比例確定人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試總分100分，占綜合成績(jī)50%權(quán)重。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。 面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 （八）體檢和考察政審。 面試和體能測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢和考察政審環(huán)節(jié)。 體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 考察政審與體檢同步進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。 （九）遞補(bǔ)。 體檢和考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。 （十）公示。 對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為三天。 （十一）聘用。 公示期滿無(wú)異議后，擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法與指定的勞務(wù)派遣公司簽訂書面勞動(dòng)合同。試用期為兩個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。 辦理聘用手續(xù)前，報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。 五、注意事項(xiàng) （一）本次招聘信息統(tǒng)一在以下渠道進(jìn)行發(fā)布，通過(guò)其他渠道獲取錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。 本次招聘信息由昆明市晉寧區(qū)人社局、昆明市晉寧區(qū)融媒體中心、昆明市公安局晉寧分局通過(guò)官方公共宣傳渠道在云南省范圍內(nèi)公開發(fā)布。 （二）本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。 （三）報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 （四）招聘過(guò)程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 （五）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定，因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 六、待遇保障 （一）待遇: 昆明市公安局晉寧分局此次招聘警務(wù)輔助人員工資由區(qū)級(jí)財(cái)政全額保障：“一類勤務(wù)輔警”工資標(biāo)準(zhǔn)約為4843元/月（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分）；“二類勤務(wù)輔警”工資標(biāo)準(zhǔn)約為4274元/月（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分）；“三類勤務(wù)輔警”工資標(biāo)準(zhǔn)約為3704元/月（含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分）。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按80%計(jì)發(fā)，試用期不購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”。 （二）其他福利: 1.購(gòu)買意外傷害險(xiǎn)； 2.配發(fā)輔警工作服裝； 3.每?jī)赡杲M織1次在職健康體檢； 4.每年對(duì)警務(wù)輔助人員開展中秋節(jié)、春節(jié)及生日慰問(wèn)等； 5.每年組織不少于1次在崗技能培訓(xùn)； 6.享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等國(guó)家規(guī)定的假期； 7.工作表現(xiàn)優(yōu)秀者工資逐年遞增； 8.有良好的晉升通道； 9.每晉升一個(gè)類別，工資待遇按昆明市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法及相關(guān)規(guī)定足額增加; 10.提供食堂就餐。 本公告由昆明市公安局晉寧分局、昆明市晉寧滇安保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。 附件 1.公開招聘勤務(wù)輔警報(bào)考誠(chéng)信承諾書 2.公開招聘勤務(wù)輔警報(bào)名表 3.單位同意報(bào)考證明（樣式） 附件下載地址： http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=4002 昆明市公安局晉寧分局 晉寧滇安保安服務(wù)有限公司 2019年4月29日