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2021年云南云投建設有限公司專場招聘公告(第二次)

來源:前程無憂昆明頻道網(wǎng)   時間:2021-09-06 09:31  點擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
云南云投建設有限公司招聘20人 報名時間:2021年9月3日至2021年9月10日下午17:00止 報名入口: http://campus.51job.com/ynjx2021qz/ 待遇: 最高年薪45萬 學歷要求: 大專即可 云南云投建設有限公司2021年專場招聘公告(第二次) 公司簡介 云

云南云投建設有限公司招聘20人

報名時間:2021年9月3日至2021年9月10日下午17:00止

報名入口:http://campus.51job.com/ynjx2021qz/

待遇:最高年薪45萬

學歷要求:大專即可


 云南云投建設有限公司2021年專場招聘公告(第二次)

公司簡介

云南云投建設有限公司 ( 簡稱云投建設 ) 是云南省投資控股集團有限公司 ( 簡稱云投集團 ) 旗下以城市基礎設施投資建設以及房地產(chǎn)投資、開發(fā)和經(jīng)營為主業(yè)的專業(yè)運作平臺。公司于 2009 年10 月成立,注冊資本金 5 億元,現(xiàn)旗下有10余家企業(yè)。公司自成立以來,秉承云投集團“忠誠、使命、一流”的企業(yè)核心價值觀和“篤行如初、行穩(wěn)致遠”文化核心理念,厘清發(fā)展思路,明晰業(yè)務模式,快速啟動項目建設,為企業(yè)長足發(fā)展打下基礎。近年來,公司先后榮獲全國“安康杯優(yōu)勝單位”、省級“青年文明號”、“工人先鋒號”、市級“文明單位”、集團先進基層黨組織等榮譽稱號。

目前,公司已在昆明、西雙版納、海口、昭通等地投資或開發(fā)了多個地產(chǎn)項目,項目業(yè)態(tài)涉及城市綜合體、商業(yè)地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)、酒店、住宅、保障性住房等;已投資開發(fā)或正在推進的項目有云投中心項目、西雙版納云投喜來登大酒店項目、西雙版納嘎灑“傣”溫泉國際度假小鎮(zhèn)項目、昆明五華產(chǎn)業(yè)園區(qū)城市棚戶區(qū)改造項目(林語斕郡苑項目)、海島 · 中絲園項目等。公司經(jīng)營業(yè)務涵蓋地產(chǎn)開發(fā),基礎設施投建,建筑工程,物業(yè)管理,商業(yè)管理,汽車租賃、銷售,建筑材料集中采購等領域;堅持建造高品質的建筑,更通過綜合產(chǎn)業(yè)的革新傳遞美好的生活方式,助力區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,成為一個有溫度、有擔當、有理想的企業(yè)。

本次招聘由云南云投建設有限公司委托云南省勞動力中心市場有限公司統(tǒng)一組織開展。求職者只能通過前程無憂報名通道(https://jinshuju.net/f/ZNEPIg)報名,招聘信息發(fā)布于云投集團官網(wǎng)、前程無憂招聘網(wǎng)、云南人力資源開發(fā)有限責任公司官網(wǎng)、昆明人才招聘網(wǎng)、云南人才網(wǎng) ,其他渠道轉載的招聘信息,非本公司發(fā)布。招聘事宜公告如下:

招聘原則

堅持公開、公平、公正原則;堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;堅持競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名,筆試與面試相結合的方式面向社會公開招聘。

招聘崗位

面向社會公開招聘20名工作人員,具體招聘崗位、崗位資格條件等信息詳見《附件1:云南云投建設有限公司2021年招聘崗位及崗位要求》 。

招聘條件及對象

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度; 

2.能夠履行企業(yè)員工義務,品行端正,具有良好的社會道德;

3.具備各崗位要求的文化程度,國(境)外學歷須具有教育部學歷認證及國(境)外學習證明;

4.年齡符合各崗位要求,年齡按周歲計算;

5.具備適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力;

7.法律、法規(guī)等對崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

(二)有下列情形之一的人員,不得報名

1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

2.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的;

3.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;

4.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的;

5.不符合疫情防控相關要求的;

6.其他不符合聘用的情形。

招聘程序及資格審核

報名時間及要求

1.報名時間:

2021年9月3日至2021年9月10日下午17:00止。

2.報名要求:

(1)報名采用網(wǎng)絡報名的方式,考生通過前程無憂報名通道(https://jinshuju.net/f/ZNEPIg)報名投遞簡歷,按要求上傳本人免冠近照、身份證、畢業(yè)證、學位證、證明 工作經(jīng)歷的相關材料(勞動合同或相關工作證明材料)掃描文件,以及所有可用作證明的自薦材料(如職業(yè)資格證、職稱證、獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等)掃描文件,所有應聘材料不予退還; (2)每名考生限報一個崗位,只接受網(wǎng)絡報名,不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。 (3)考生應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消資格; (4)在報考過程中如因考生個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上考生的,視為考生主動放棄; (5)報名資格審查:根據(jù)應聘者報名填寫的信息和提供的材料,由公司委托第三方服務機構根據(jù)報考崗位的資格條件進行資格審查。滿足本公告報名條件且滿足報考崗位資格條件的視為資格初審合格。若資格初審出現(xiàn)證件資料與報名材料不相符,一律取消應聘資格。

筆試和面試

(一)筆試

1.原則上公開招聘崗位的筆試開考比例不得低于1:3,即每個崗位的招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比達1:3及以上方可開考。對達不到開考比例的崗位,將進行二次掛網(wǎng)公告,公告范圍大于第一次掛網(wǎng)公告,公告期為5個工作日。若第二次掛網(wǎng)公告后,仍未達到開考比例,取消該崗位招聘。 2. 筆試成績滿分 100 分,考試時間 120 分鐘,采取閉卷、線上筆試的形式進行。主要內容為公共基礎知識和相關崗位專業(yè)知識。 3.經(jīng)資格審查符合條件后,將統(tǒng)一通知參加筆試,筆試時間和要求會以短信、郵件或電話形式另行通知,在應聘過程中如因報考人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應聘人員的,視為報考人員放棄本次應聘。

(二)面試

1.面試方式:面試采取半結構化面試形式進行,面試成績滿分 100 分。 2.面試人員確定:根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘數(shù)與進入面試人員不低于 1:3 的比例確定進入面試人選;若確定進入面試環(huán)節(jié)筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進入面試??忌栽阜艞壝嬖囐Y格的,按筆試成績從高分到低 分依次遞補進入面試。面試時間和地點以通知為準,未在規(guī)定的時間內參加面試視為主動放棄。面試時須進行資格復審。主要查驗報考人員的身份證、學歷證、資格證等證件原件。如有證件資料與報名時不相符合的,一律取消面試資格。 筆試后進入面試人員將在前程無憂招聘網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。

注意:簡歷篩選未通過者或未進入筆試、面試環(huán)節(jié)的人員,不進行通知。

背景征信調查與體檢

(一)應聘人員應聘總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,總成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位。按崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:1的比例,從考試總成績高分到低分依次確定征信背景調查人選。如果出現(xiàn)兩名及以上報考者總成績相同時,按面試成績從高分到低分的順序確定人選;若面試分數(shù)仍相同,則按筆試成績從高分到低分的順序確定人選。因征信背景調查發(fā)現(xiàn)存在虛構、故意隱瞞個人重要信息,將取消資格。 (二)背景征信調查合格后,統(tǒng)一安排擬錄用人員在指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用自理,體檢時間、集合地點及相關要求另行通知。未按規(guī)定時間進行體檢的人員,視為自動放棄。 (三)背景征信調查及體檢不合格產(chǎn)生的職位空缺,照考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補進行背景征信調查及體檢。

擬聘人員公司

背景征信調查和體檢無異議后,在前程無憂招聘網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。有下列情形之一的,視為自動放棄,可由背景征信調查、體檢合格的應聘人員從高分到低分依次遞補,若無合適遞補人員,則取消相應招聘崗位:

(1)擬錄用人員自愿放棄錄用的

(2)聯(lián)系不上擬錄用人員本人的

(3)未通過公示期

人員報到和勞動合同簽訂

(一)對擬招聘人員按用人單位通知要求,準備入職所需材料,按規(guī)定的時間和地點辦理報到手續(xù)。若無特殊原因,未在規(guī)定時間內報到或者不能提供入職材料的原則上不予錄用。 (二)用人單位依照勞動合同法、就業(yè)服務與就業(yè)管理有關規(guī)定,與錄用人員簽訂勞動合同并及時辦理就業(yè)手續(xù)。 (三)錄用人員薪酬待遇按用人單位制度執(zhí)行。 (四)錄用手續(xù)辦理時間,以用人單位通知為準。

招聘紀律

本次公開招聘工作,紀檢監(jiān)察部門實行全程監(jiān)督,并接受各方面的監(jiān)督。對違反招聘紀律、弄虛作假的報考人員和有關人員,一經(jīng)查實,取消其招聘資格,有關人員給予黨紀、政紀處分。

(一)本次公開招聘工作,紀檢監(jiān)察部門實行全程監(jiān)督,招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,并接受各方面的監(jiān)督。

(二)應聘者與用人單位現(xiàn)職員工之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻關系的,不得應聘同一企業(yè)中雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務,也不得應聘其中一方擔任領導職務的企業(yè)從事人力資源、紀檢監(jiān)察和財務、采購、銷售等有利益關系的工作。

(三)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,已受聘人員解除勞動合同:

1.弄虛作假,偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段取得應聘資格的;

2.在考試、體檢過程中作弊的;

3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

聯(lián)系方式

咨詢電話:0871-68010700-661

監(jiān)督電話及郵箱:

0871-63367211   0871-63190813

附件

附件1:云南云投建設有限公司2021年招聘崗位及崗位要求

附件2:報名登記表

報名入口:http://campus.51job.com/ynjx2021qz/


云南云投建設有限公司2021年招聘崗位及崗位要求表
單位名稱 序號 申請招聘情況 崗位職責(概述) 新增崗位任職資格
結合經(jīng)營業(yè)務需要的招聘崗位 崗位職責 薪酬水平 工作地點 學歷 專業(yè) 年齡 職業(yè)資格/職稱 工作年限 從業(yè)經(jīng)驗 其他(目標單位或目標學校等)
招聘崗位 人數(shù)
云南中祥建筑工程有限公司 1 安全總監(jiān) 1 1.協(xié)助開展安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,負責公司安全監(jiān)督管理的總體策劃與部署,并督促實施;
2.協(xié)助建立公司安全生產(chǎn)監(jiān)督保障體系,組織落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的制定及落實;
3.組織編制公司年度安全生產(chǎn)計劃,定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議,開展安全生產(chǎn)檢查,及時解決存在的安全問題,督促安全隱患的整改;
4.組織安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓工作,督促相關崗位人員持證上崗;
5.組織對各項目安全生產(chǎn)目標完成情況進行考核;
6.負責領導安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門開展工作,督促、指導各項目安全生產(chǎn)工作。
35-45萬/年+五險一金 昆明 本科及以上學歷 安全工程、土木工程、工程管理及其他安全、建筑、管理相關專業(yè) 45歲以內 二級建造師及以上執(zhí)業(yè)資格、中級及以上職稱 5年以上 3年以上建筑施工行業(yè)安全管理工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 2 項目部安全員 2 1.協(xié)助完成安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;
4.協(xié)助完成安全預案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告,定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核;
7.處理一般性的安全事故。
7-14萬/年+五險一金 云南省內各地州 大專及以上學歷 建筑、房建、土木工程等相關專業(yè) 40歲以下 持安全員C證 2年 2年以上相關工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 3 項目質量員 2 1.合理調配生產(chǎn)要素,嚴密組織施工確保工程進度和質量,督促檢查項目部施工現(xiàn)場的各有關情況;
2.認真熟悉施工圖紙,對設計要求、質量要求、詳細作法要有清楚的調查,組織班組仔細按圖施工;
3.參加圖紙會審和工程進度計劃的編制;
4.向各班組下達施工任務書;督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行;
5.上報施工進度、質量,處理現(xiàn)場問題,進行施工監(jiān)督和隱蔽工程的驗收工作;
6.參加項目部、分公司、公司組織的定期質量大檢查,接待省、市質量監(jiān)督站等有關部門對工程質量的監(jiān)督檢查,對提出的質量問題及時組織相關作業(yè)人員糾正或督促在限期內整改完畢;
7.完成項目經(jīng)理布置的其他工作。
7-14萬/年+五險一金 云南省內各地州 大專及以上學歷 工程類相關專業(yè) 40歲以下 持質量員證 2年 2年以上相關工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 4 項目部勞務員 2 1.認真執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項法規(guī)、規(guī)定、規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,合理安排班組人員工作,對人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責;
2.按制度嚴格履行各項勞務用工手續(xù),做好人員的崗位安全培訓。經(jīng)常組織學習安全操作規(guī)程,監(jiān)督人員遵守勞動、安全紀律,做到不違章指揮,制止違章作業(yè);
3.根據(jù)上級向本對各工種進行詳細的書面安全交底,針對當天任務、作業(yè)環(huán)境等情況,做好班前安全講話,監(jiān)督其執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正、解決。
4.每月核對勞務隊伍人員花名冊、 人員增減臺帳、新增人員身份證、崗位技能證書、勞動合同、考勤表、工資表、工資發(fā)放公示清單;
5.嚴格落實勞務費月結月清工作、收集整理勞務費支付憑證并歸檔保存;
6.按規(guī)定勞動力統(tǒng)計報表、 勞務費結算支付報表及勞務糾紛隱患排查情況。
7-14萬/年+五險一金 云南省內各地州 大專及以上學歷 工程類相關專業(yè) 40歲以下 持勞務員證 2年 2年以上相關工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 5 項目部技術員 2 1.輔助項目技術管理體系建設;
2.參與項目工程項目施工組織設計、重大施工技術方案的編制、審核、報批;
3.參與項目A/B類專項施工方案的審核、論證,并檢查執(zhí)行情況;
4.參與項目重大工程項目的圖紙會審、技術交底工作,并檢查執(zhí)行情況;
5.參與項目專項方案模塊管理的編制、推行,并檢查落實情況;
6.參與解決項目技術難題的方案制定、跟蹤,并提供技術支持服務;
7.輔助項目新技術總結、匯編、推行,并檢查、考核項目實施情況;
8.輔助項目信息化管理技術模塊的培訓、錄入,并檢查項目執(zhí)行情況。
7-14萬/年+五險一金 云南省內各地州 大專及以上學歷 工程類相關專業(yè) 40歲以下 助理級及以上專業(yè)技術職務任職資格或具備相應執(zhí)(職)業(yè)資格 2年 2年以上相關工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 6 項目部技術負責人 1 1.負責項目技術管理體系建設;
2.項目工程項目施工組織設計、重大施工技術方案的編制、審核、報批;
3.負責項目A/B類專項施工方案的審核、論證,并檢查執(zhí)行情況;
4.負責項目重大工程項目的圖紙會審、技術交底工作,并檢查執(zhí)行情況;
5.項目專項方案模塊管理的編制、推行,并檢查落實情況;
6.解決項目技術難題的方案制定、跟蹤,并提供技術支持服務;
7.負責項目新技術總結、匯編、推行,并檢查、考核項目實施情況;
8.負責項目信息化管理技術模塊的培訓、錄入,并檢查項目執(zhí)行情況。
15-23萬/年+五險一金 云南省內各地州 本科及以上學歷 建筑、房建、土木工程等相關專業(yè) 45歲以下 中級及以上專業(yè)技術職務任職資格或具備相應執(zhí)(職)業(yè)資格 8年 同行業(yè)同級別相關工作經(jīng)驗  
云南中祥建筑工程有限公司 7 項目部商務經(jīng)理 1 1.熟悉施工圖紙、設計施工方案、施工變更、施工文件及施工合同、相關法規(guī)法令,充分掌握項目工程承包合同文件的經(jīng)濟條款和分承包文件,并做好合同交底工作;
2. 負責工程預算的編制及對項目月目標成本的復核工作,并根據(jù)現(xiàn)場實際情況,對比實際成本與目標成本的差異,做出分析;
3. 配合公司做好項目計劃成本的編制工作,并根據(jù)施工方案及現(xiàn)場實際發(fā)生情況等相關內容提出合理化建議;
4. 認真閱讀施工圖紙,及時發(fā)現(xiàn)相關問題,參與圖紙會審;
5. 根據(jù)現(xiàn)場實際發(fā)生情況及時提醒辦理工程簽證,并結合預算相關知識到甲方辦理經(jīng)濟簽證最終審核結果;
6. 熟悉施工現(xiàn)場生產(chǎn)進度,每月編制本月施工生產(chǎn)統(tǒng)計報表;每月根據(jù)下月生產(chǎn)進度計劃編制下月施工預算;
7. 參與分包工程承包合同的起草工作計劃書,根據(jù)分包合同包括的工作內容和單價,編制分包工程計劃書;
8. 參與勞務結算的審核;
9. 收集工程各階段、節(jié)點基礎經(jīng)濟數(shù)據(jù),并歸類整理,匯總分析;
10. 負責與業(yè)主及時辦理工程結算,平時注意收集、整理相關資料。
15-23萬/年+五險一金 云南省內各地州 本科及以上學歷 工程造價、工程管理等專業(yè) 45歲以下 具有注冊造價師和工程師以上職稱優(yōu)先考慮 8年 同行業(yè)同級別相關工作經(jīng)驗  
云南云投供應鏈管理有限公司 8 市場營銷崗 2 負責公司對外合作、市場拓展、市場銷售、市場信息反饋、合同管理等工作。 基本薪酬(6000-7500)+績效薪酬(月) 昆明 大學本科及以上 工商管理、金融、經(jīng)濟學、市場營銷、物流管理 40歲以下 / 3年以上 有2年及以上貿易或物流企業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先 /
云南云投供應鏈管理有限公司 9 市場經(jīng)營崗 2 負責具體項目招投標及業(yè)務談判;負責項目業(yè)務審批、對賬、資金支付、賬款催收等全流程工作。進行行業(yè)及產(chǎn)業(yè)趨勢研究,按要求嚴格執(zhí)行公司整體業(yè)務運營工作。 基本薪酬(6000-7500)+績效薪酬(月) 昆明 大學本科及以上 工商管理、市場營銷、物流管理、材料工程、土木工程、工程管理 40歲以下 / 3年以上 有2年及以上材料采購或銷售、工程建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 /
云南云投供應鏈管理有限公司 10 總賬會計 1 負責日常貿易業(yè)務財務核算及經(jīng)營管理,根據(jù)資金運作情況合理調配、籌措資金,確保公司資金正常遠轉等系統(tǒng)性財務工作 基本薪酬(6000-7500)+績效薪酬(月) 昆明 大學本科及以上 財務管理、會計、金融、經(jīng)濟類等相關專業(yè) 35歲以下 財會專業(yè)相關職稱或資格證 3年以上 財務會計相關工作經(jīng)驗;有貿易、地產(chǎn)、工程建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 /
云南天景房地產(chǎn)開發(fā)有限公司  11 財務管理崗 1 1.負責資金管理、資金預算、報銷管理等工作;
2.負責發(fā)票、憑證等相關財務檔案的管理工作;
3.協(xié)助公司做好資金計劃、稅務申報、財務信息化等工作。
6-12萬元/年 昆明 大學本科及以上學歷 財務管理、會計、金融、經(jīng)濟類等相關專業(yè) 40歲以下 財會專業(yè)相關職稱或資格證 3年以上 1.中級職稱以上優(yōu)先,2.具有較豐富的財務賬務處理方面的知識,熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;3.熟練應用財務軟件和辦公軟件,具有較好文件寫作能力;
4.思維敏捷、有耐心、有責任心,具有較強的團隊合作力及溝通能力;5、有多年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
 
云南云投汽車銷售服務有限公司 12 業(yè)務崗 1 對汽車租賃業(yè)務、洗車場運營業(yè)務、充電樁業(yè)務進行運營管理 基本薪酬(3500-4000/)+績效薪酬(月 ) 昆明 大學??萍耙陨?/td> 運營管理、項目管理、工程管理等相關專業(yè) 40歲以下 5年以上 有2年以上同行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗,有國企同崗相關從業(yè)者優(yōu)先 /
云南云投汽車銷售服務有限公司 13 財務崗 1 財務相關工作,負責出納、資金籌備等工作 基本薪酬(3500-4000/月)+績效薪酬 昆明 大學專科及以上 財務管理、會計等相關專業(yè) 40歲以下 5年以上 有2年以上同行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗,有國企同崗相關從業(yè)者優(yōu)先 /
云南云投汽車銷售服務有限公司 14 綜合崗 1 負責公司公文起草、材料編寫、行政管理、宣傳報道、合同檔案管理等工作 基本薪酬(3500-4000/)+績效薪酬(月) 昆明 大學??萍耙陨?/td> 文秘、行政管理、新聞傳播等相關專業(yè) 40歲以下 5年以上 有2年以上同行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗,有國企同崗相關從業(yè)者優(yōu)先 /
合計     20                  

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