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2022年曲靖市師宗縣信訪局招聘公益性崗位人員公告

來(lái)源:師宗縣人民政府網(wǎng)   時(shí)間:2022-11-17 17:16  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專(zhuān)業(yè)
師宗縣信訪局公開(kāi)招聘公益性崗位人員公告 根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳云南省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(云人社發(fā)〔2020〕9號(hào))、《曲靖市人力資源和社會(huì)保障局 曲靖市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一

師宗縣信訪局公開(kāi)招聘公益性崗位人員公告

根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳 云南省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(云人社發(fā)〔2020〕9號(hào))、《曲靖市人力資源和社會(huì)保障局 曲靖市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(曲人社〔2020〕9號(hào))和《師宗縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位管理的通知》(〔2021-106〕)文件精神,因工作需要,師宗縣信訪局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則:堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、人崗相適和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、崗位數(shù)量及招聘對(duì)象:辦公室綜合輔助崗2名,性別不限。

三、招聘對(duì)象:有勞動(dòng)能力,有就業(yè)意愿,持有《就業(yè)失業(yè)登記證》且失業(yè)登記滿(mǎn)1年及以上的就業(yè)困難人員。

四、招聘條件:

(一)擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》,擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵紀(jì)守法,廉潔奉公、服從安排。

(二)具有高中及以上學(xué)歷,年齡在18周歲至35周歲(2004年11月及以前出生,1987年11月及以后出生)。能吃苦耐勞、服從安排,熱愛(ài)辦公室工作、保密意識(shí)強(qiáng);同等條件下持有漢語(yǔ)言文學(xué)或計(jì)算機(jī)管理專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先聘用。

(三)身體健康,無(wú)重大疾病和傳染性疾病,有良好的道德品質(zhì)。

(四)有下列情況之一的,不受理報(bào)名:

1.受過(guò)刑事處罰的人員;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查的;

3.已在市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)備案的創(chuàng)業(yè)者或其他不宜應(yīng)聘人員;

4.已就業(yè)人員或已享受過(guò)公益性崗位或享受過(guò)就業(yè)相關(guān)政策救助過(guò)的人員。

5.其他不宜應(yīng)聘人員。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間:現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)報(bào)名,凡符合招聘條件的,均可在2022年11月17日至11月25日上午09:00至11:30、下午15:00至17:30(雙休日除外)到師宗縣信訪局辦公室(師宗縣丹鳳西路25號(hào)云海酒樓二樓203室,聯(lián)系電話(huà):0874-5751287,18987430587)進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理。

(二)報(bào)名所需材料:報(bào)名時(shí)須提交本人身份證、戶(hù)口簿(戶(hù)主及本人頁(yè))、學(xué)歷證、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件,提供前述證件A4規(guī)格復(fù)印件各一份,以及1寸免冠彩色近照2張。所提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效。工作人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,審查合格后填寫(xiě)《報(bào)名登記表》。

(三)資格復(fù)審

按照招聘條件,由師宗縣信訪局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審結(jié)果出來(lái)后,電話(huà)通知到報(bào)名者本人,不符合條件者,不得進(jìn)入下一個(gè)程序。

(四)面試

報(bào)名合格人員全部進(jìn)入面試,若報(bào)名人數(shù)或參加面試人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù)的,則按照面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢考察人員。如出現(xiàn)放棄或體檢考察不合格的,則按照高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ);若報(bào)名合格人數(shù)或參加面試人數(shù)等于或小于招聘計(jì)劃數(shù)的,則面試成績(jī)低于65分(不含)者,不得進(jìn)入體檢考察程序。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知,參加面試者必須按時(shí)到指定地點(diǎn)參加面試,若因個(gè)人原因,造成無(wú)法聯(lián)系者,則視為自動(dòng)放棄面試資格。

(五)體檢和考察

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),面試合格者需到縣級(jí)以上綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢合格后進(jìn)入考察程序,若出現(xiàn)體檢、考察不合格者或出現(xiàn)放棄的,則按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(六)擬聘用人員公示

體檢考察結(jié)束后,通過(guò)官網(wǎng)、公眾號(hào)、自媒體等媒介將本次考試情況、體檢考察情況及擬聘用人員情況向社會(huì)公示7天,公示無(wú)異議后按程序辦理聘用手續(xù)。

六、聘用人員待遇及其他事項(xiàng)

(一)公益性崗位工作人員屬用人單位編制外合同用工,試用期為1個(gè)月,試用期滿(mǎn)符合用人單位要求的正式聘用,并簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同,實(shí)行一年一簽。公益性崗位工作人員聘用期限為3年,期滿(mǎn)自謀職業(yè)。

(二)崗位補(bǔ)貼、保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按目前我縣及單位同類(lèi)人員執(zhí)行。

(三)聘用期間,若違反相關(guān)管理規(guī)定、不能按要求圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)或出現(xiàn)重大失誤、對(duì)單位造成嚴(yán)重影響的,單位按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

(四)被聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,未經(jīng)同意逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(五)本次招聘工作嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)肅紀(jì)律,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的,視情節(jié)輕重依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行處理。

(六)本公告未盡事宜由師宗縣信訪局負(fù)責(zé)解釋。

師宗縣信訪局

2022年11月17日

來(lái)源:http://www.ynsz.gov.cn/article/description/18561.html

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