核心提示:

招聘人數(shù)：58人

報名截止時間為2021年5月21日17：00。

年薪：高級客戶經(jīng)理年薪15萬-20萬；中級客戶經(jīng)理年薪10萬-15萬。高級解決方案經(jīng)理年薪15萬-20萬；中級解決方案經(jīng)理年薪10萬-15萬。

學歷要求：本科及以上

中國電信昆明分公司2021年

政企客戶經(jīng)理、解決方案經(jīng)理社會招聘公告

為踐行中國電信云改數(shù)轉戰(zhàn)略、推進云南產(chǎn)業(yè)數(shù)字化發(fā)展，中國電信股份有限公司昆明分公司現(xiàn)面向社會高薪誠聘政企客戶經(jīng)理，解決方案經(jīng)理共58人?，F(xiàn)將相關事項通知如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

（一）政企客戶經(jīng)理47人

其中高級客戶經(jīng)理4-5人，中級客戶經(jīng)理42-43人

年薪：高級客戶經(jīng)理年薪15萬-20萬；中級客戶經(jīng)理年薪10萬-15萬。

工作地點：昆明（中國電信昆明分公司）。

（二）解決方案經(jīng)理11人

其中高級解決方案專家2人、中級解決方案專家9人。

年薪：高級解決方案經(jīng)理年薪15萬-20萬；中級解決方案經(jīng)理年薪10萬-15萬。

工作地點：昆明（中國電信昆明分公司）。

二、 政企客戶經(jīng)理招聘崗位職責

（一）高級客戶經(jīng)理

1、售前交流：對現(xiàn)有市場及政府行業(yè)進行分析判斷，針對本行業(yè)制定對應策略，完成和客戶的售前交流；

2、方案編寫：根據(jù)需求提供針對性解決方案，能夠進行方案編制、匯報及講解；

3、招投標：完成招投標文件的策劃組織編寫等工作；

4、咨詢規(guī)劃：為戰(zhàn)略客戶提供專業(yè)的咨詢規(guī)劃，引導客戶需求，抓住痛點，協(xié)助進行行業(yè)產(chǎn)品推進；

5、搭建用戶服務體系。

（二）中級客戶經(jīng)理

1、售前交流：對現(xiàn)有市場及本行業(yè)進行分析判斷，配合行業(yè)經(jīng)理制定對應策略，完成和客戶的售前交流；

2、方案編寫：根據(jù)需求配合解決方案經(jīng)理提供針對性解決方案，能夠進行簡要的方案編制、匯報及講解；

3、招投標：配合完成招投標文件的策劃組織編寫等工作；

4、咨詢規(guī)劃：配合行業(yè)經(jīng)理/分局長為戰(zhàn)略客戶提供專業(yè)的咨詢規(guī)劃，引導客戶需求，抓住痛點，協(xié)助進行行業(yè)產(chǎn)品推進；

5、協(xié)助行業(yè)中心搭建用戶服務體系。

三、解決方案經(jīng)理招聘崗位職責

（一）高級解決方案專家

1.負責本行業(yè)解決方案咨詢服務、售前技術支持，完成解決方案的設計及優(yōu)化，為客戶進行方案宣講、技術交流和產(chǎn)品演示等相關工作；

2.面向客戶的產(chǎn)品及解決方案制定和推廣。

3.一點響應政企客戶售前支撐需求，協(xié)助客戶經(jīng)理在售前階段與客戶交流，并面向客戶提供技術對接，挖掘客戶需求，結合需求痛點提出可行的解決方案；

4.配合客戶經(jīng)理進行技術交流、解決方案演示、投標支撐、用戶答疑、用戶培訓等工作；

5.配合行業(yè)經(jīng)理及項目團隊，完成項目需求溝通、產(chǎn)品特性討論和系統(tǒng)功能設計改進等項目生命周期的相關工作；

6.熟悉行業(yè)特性，能根據(jù)商機設計行業(yè)解決方案；并負責把行業(yè)解決方案推給一線的銷售和運營，實現(xiàn)細分行業(yè)的快速開拓；

7.支撐信息化產(chǎn)品在本地的落地推廣和項目實施。

（二）中級解決方案經(jīng)理

1.負責本行業(yè)解決方案咨詢服務、售前技術支持，完成解決方案的設計及優(yōu)化，為客戶進行方案宣講、技術交流和產(chǎn)品演示等相關工作；

2.面向客戶的產(chǎn)品及解決方案制定和推廣。

3.一點響應政企客戶售前支撐需求，協(xié)助客戶經(jīng)理在售前階段與客戶交流，并面向客戶提供技術對接，挖掘客戶需求，結合需求痛點提出可行的解決方案；

4.配合客戶經(jīng)理進行技術交流、解決方案演示、投標支撐、用戶答疑、用戶培訓等工作；

5.配合行業(yè)經(jīng)理及項目團隊，完成項目需求溝通、產(chǎn)品特性討論和系統(tǒng)功能設計改進等項目生命周期的相關工作；

6.熟悉行業(yè)特性，能根據(jù)商機設計行業(yè)解決方案；并負責把行業(yè)解決方案推給一線的銷售和運營，實現(xiàn)細分行業(yè)的快速開拓；

7.支撐信息化產(chǎn)品在本地的落地推廣和項目實施。

四、招聘條件

（一）政企客戶經(jīng)理

1、學歷要求：本科及以上學歷。

2、年齡要求：原則上要求33歲及以下（1988年1月1日后出生）。

3、專業(yè)要求：計算機、通信、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、電子信息運用、國民經(jīng)濟管理、工商管理、城市管理、醫(yī)療信息化、農(nóng)林、交通物流、市場營銷等相關本科學歷。

4、其他任職要求請詳見附件1。

（二）解決方案經(jīng)理

1、學歷要求：本科及以上學歷。

2、年齡要求：原則上要求38歲及以下（1983年1月1日后出生），對于特別優(yōu)秀的候選人（具有PMP認證證書，或具有信息類中級及以上認證證書），可適當放寬年齡1-2歲。

3、專業(yè)要求：計算機、軟件開發(fā)、信息安全、數(shù)學或相關專業(yè)畢業(yè)。

4、其他任職要求請詳見附件2。

五、試用期

擬聘人員實行6個月的試用期，試用期滿考核合格后正式聘用。

六、程序

（一）報名。

有意應聘者請點擊以下報名鏈接：https://jinshuju.net/f/UhnrZX （或復制網(wǎng)址至瀏覽器）填寫相關信息，并按要求上傳學歷材料及《報名表》（附件3）。報名截止時間為2021年5月21日17：00。信息及材料一經(jīng)提交不能修改。

（二）資格審查。人力資源部對報名人員的基本情況進行審核。

（三）考評。昆明分公司組成考評組對符合條件的人員進行考評。時間、地點另行通知。

聯(lián)系人：覃夢穎，電話：18987880806。

附件1：招聘崗位職責和任職要求（政企客戶經(jīng)理）

附件2：招聘崗位及職責和任職要求（解決方案經(jīng)理）

附件3：《報名表》

報名入口

中國電信昆明分公司人力資源部

2021年4月29日

來源：https://companyadc.51job.com/companyads/2021/km/35261103/index.htm